企業(yè)文化

        公司秉持“誠(chéng)信、卓越、和諧、共贏”的經(jīng)營(yíng)理念和“文化強(qiáng)基、人才興企、創(chuàng)新發(fā)展、服務(wù)至上、效率優(yōu)先”的企業(yè)文化。始終把人才培養(yǎng)和服務(wù)質(zhì)量的提高放在重要位置。為了培養(yǎng)高素質(zhì)人才，公司專(zhuān)門(mén)成立了嘉楚物流培訓(xùn)學(xué)校，對(duì)員工進(jìn)行常年培訓(xùn)；制訂了嘉楚物流管理大綱和各項(xiàng)管理制度，編輯出版《員工手冊(cè)》，印發(fā)學(xué)習(xí)筆記本，供員工學(xué)習(xí)使用；每年選派業(yè)務(wù)骨干去有關(guān)院校進(jìn)修；請(qǐng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)公司來(lái)公司培訓(xùn)；組織中高層管理人員外出考察學(xué)習(xí)。通過(guò)不同途徑，提高員工專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。2019年8月，公司被三峽大學(xué)物流系授予“三峽大學(xué)物流教學(xué)實(shí)習(xí)基地”。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，不定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)考試和業(yè)務(wù)技能考核，綜合考核結(jié)果與個(gè)人福利待遇、職務(wù)晉升和獎(jiǎng)懲掛鉤。為了激勵(lì)先進(jìn)，使員工學(xué)有所獲，公司還根據(jù)考試考核結(jié)果，對(duì)員工頒發(fā)崗位資質(zhì)等級(jí)證書(shū)，根據(jù)不同等級(jí)發(fā)放職務(wù)津貼。

    只有建好一流團(tuán)隊(duì)，才能辦好一流企業(yè)。這是公司管理層一致的共識(shí)。